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Kits TU / CU

Accueil et passage
Prendre conscience de l’importance des moments de passage et d’accueil.
Améliorer la communication dans le staff et l'unité
Créer une ambiance positive et constructive pour mieux vivre ensemble.
Animateurs scouts et alcool
S’approprier et faire vivre la position du mouvement en matière d’alcool.
Comptes et budgets de camp
Lister les dépenses et recettes, s'accorder en staff et tenir les comptes.
Construire une animation à la spiritualité
Être acteurs d'animation spirituelle.
Contrat d'animation d'unité
Construire et faire vivre le contrat d'animation d'unité.
Découverte des principes fondamentaux du scoutisme
Pourquoi sommes-nous là ? Ou pour quoi ?
Destination d'unité
En conseil d’unité, définir une destination d’unité à atteindre à long terme, en garder une trace et la faire évoluer.
Formation
Informer, promouvoir et favoriser l'accompagnement.
Identité d'unité
En unité, définir son identité propre, en tenant compte des identités scoutes mondiale et fédérale.
Impact du scoutisme sur la société
Pour un scoutisme qui fait la différence.
Itinéraire Animation
Les explorations
Ma parole d'animateur scout
S'approprier sa mission d'animateur scout
Mode d'emploi pour la construction d'un TU
Un peu de technique de formation pour élaborer tes propres modules. Quelques conseils pour animer des moments de formation. L'aspect administratif.
Mon unité au vert
Animer dans et avec la nature et passer à l'action localement.
Outils de branche
Découvrir les outils scouts à disposition et prendre conscience de la nécessaire continuité du parcours scout de 12 ans.
Ouverture à tous : interculturalité
Comprendre ensemble l'enjeu et se préparer à agir.
Planifier l'organisation d'un camp
Penser à tout pour un camp adapté à chaque branche.
Prévenir et gérer les conflits
Pour une relation apaisée entre scouts, entre animateurs.
Question d'image
Contribuer à donner une image positive du scoutisme et développer de bonnes relations avec les personnes extérieures au mouvement.
Question de genre
Aborder la question de la coéducation et construire une culture du respect de l’égalité garçon-fille.
Relation avec les parents
Établir et entretenir une bonne relation avec les parents de l'unité.
S'organiser en staff
Faire le point sur le fonctionnement en staff dans une perspective d’efficacité.
Santé, sécurité et hygiène
Mieux prévenir les risques pour la santé et la sécurité dans l’animation
Un partenariat gagnant
Déterminer ensemble avec qui, pourquoi et comment construire des partenariats.